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Wie ordne ich einer Opportunity einen verantwortlichen Mitarbeiter zu?

Wie ordne ich einer Opportunity einen verantwortlichen Mitarbeiter zu?

Den hauptsächlich verantwortlichen Mitarbeiter können Sie bei der Opportunity als Betreuer hinterlegen.

Sollen weitere Mitarbeiter in die Bearbeitung einbezogen werden, können Sie diese zusätzlich über den Bereich „Zuordnung“ zuweisen. Dadurch können weitere Mitarbeiter oder Teams für einzelne Aufgaben bzw. Aktivitäten im Vertriebsprozess eingebunden werden, ohne den Hauptbetreuer der Opportunity ändern zu müssen.

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