Mit der digitalen Zeiterfassung von TimO® halten Sie als Arbeitgeber die gesetzlichen Vorgaben ein. Ihre Mitarbeiter stempeln ihre Arbeitszeiten einfach online am PC, am Terminal oder mobil per Smartphone-App.
Die digitale Zeiterfassung mit dem besten Preis-Leistungs-Verhältnis: Mehr als 50 Funktionen zu einem Preis, Abwesenheitsplaner inklusive.
Zuverlässige Software ohne Ausfälle: Erfassen Sie fehlerfrei Arbeitszeiten und erstellen Sie mühelos Stundenzettel und Auswertungen.
Deutschsprachiger Support, der sofort hilft – ganz ohne Warteschleife. Nutzen Sie kostenlos und unkompliziert unseren Telefon- und Remote-Support.
Mit unserer einfachen Zeiterfassung für Mitarbeiter behalten Sie als Arbeitgeber jederzeit den Überblick über Arbeitszeiten, Überstunden und Pausenzeiten. Mit einem digitalen System wie TimO reduzieren Sie Ihren Verwaltungsaufwand, minimieren Fehler in der Zeiterfassung und schützen sich vor Arbeitszeitbetrug. Verabschieden Sie sich von lästigen Stundenzetteln und Excel-Tabellen und schaffen Sie sich mehr Freiraum im Arbeitsalltag.
Mit dem Zeiterfassungssystem von TimO® dokumentieren Ihre Mitarbeitenden ihre Arbeitszeiten präzise – wahlweise am PC, per App auf dem Smartphone oder am stationären Terminal. Die Arbeitszeiterfassung erfolgt entweder in Echtzeit über eine Start-Stopp-Funktion oder nachträglich per manueller Eingabe.
Diese Methoden können Sie flexibel kombinieren:
So schaffen Sie eine zuverlässige und transparente Arbeitszeiterfassung – ganz ohne Papierformulare oder Excel-Tabellen.
Mit der mobilen Zeiterfassungs-App erfassen Ihre Mitarbeiter ihre Arbeitszeit bequem per Smartphone – egal ob im Außendienst, auf der Baustelle oder im Homeoffice. Alle Zeitbuchungen werden in Echtzeit an die zentrale Zeiterfassungssoftware übertragen.
Das bietet Ihnen die mobile App:
So ermöglichen Sie ortsunabhängige Arbeitszeiterfassung und behalten trotzdem volle Übersicht über Arbeitszeiten und Einsatzorte.
Am Zeiterfassungsterminal buchen Ihre Mitarbeiter ihre Arbeitszeiten sicher per RFID-Chip oder Fingerabdruck. Die Geräte sind bereits vorkonfiguriert, sofort einsatzbereit und können direkt bei uns bestellt werden
So erfassen Sie Arbeitszeiten am Standort manipulationssicher, gesetzeskonform und effizient – selbst bei wechselnden Einsatzorten.
Dank 25 Jahre Entwicklung lassen sich in unserer Zeiterfassungs-Software verschiedenste Arbeitszeitmodelle problemlos abbilden– von Gleitzeit bis Nachtschicht. Regeln für Pausen, Zuschläge und Überstunden legen Sie individuell fest.
Ob Abteilungen, Teams oder externe Mitarbeitende – Sie bilden Ihre gesamte Organisation in der Zeiterfassungssoftware übersichtlich ab. Mitarbeiterrollen und Benutzerreche können Sie genau steuern.
Mit der elektronischen Zeiterfassung haben Sie jederzeit Zugriff auf alle erfassten Arbeitszeiten Ihrer Mitarbeiter. Die Software stellt Tages-, Wochen- und Monatswerte übersichtlich dar – auch für die Lohnabrechnung.
Mit unserer digitalen Stempeluhr erfüllen Sie die gesetzliche Zeiterfassung-Pflicht gemäß den EuGH- und Bundesarbeitsgericht-Urteilen. Arbeitsbeginn, Arbeitsende und Pausen Ihrer Mitarbeitenden werden lückenlos und revisionssicher dokumentiert. So sind Sie im Fall von Kontrollen oder Nachfragen jederzeit abgesichert.
Unsere Zeiterfassungssoftware erleichtert Ihne die Verwaltung von Urlaub und Fehlzeiten. Ihre Mitarbeiter stellen Anträge direkt in der Software oder App. Nach Ihrer Freigabe werden die Abwesenheiten im TimO-Kalender dokumentiert. So behalten Sie den Überblick und vermeiden Engpässe.
Erweitern Sie Ihre Zeiterfassungssoftware bei Bedarf mit zusätzlichen Modulen. Alle Erweiterungen lassen sich nahtlos integrieren und sofort nutzen.
Alle Funktionen der TimO®-Zeiterfassung im Überblick:
Testen Sie die elektronische Zeiterfassung von TimO 30 Tage lang kostenlos und unverbindlich. Überzeugen Sie sich selbst von den Vorteilen unserer digitalen Lösung für Ihre Arbeitszeiterfassung.
Nach über 25 Jahren stetiger Entwicklung bieten die TimO® Produkte ausgereifte und zuverlässige Funktionen. Damit Sie mit Sicherheit Ihre Ziele erreichen.
Wir beraten Sie gerne zur optimalen Zusammenstellung der Module, begleiten Sie bei der Einrichtung der Software und supporten Sie im laufenden Betrieb.
Die Integrität und Sicherheit von Kundendaten ist unsere oberste Priorität. Wir gewährleisten Datenschutz gemäß DSGVO.
Die TimO® Business-Suite ist modular und flexibel und wächst mit Ihrem Unternehmen mit. Damit Sie langfristig planen können.
ab 5 Nutzer
4,99 €*
pro Monat / Lizenz*
* Preise zzgl. gesetzl. MwSt.
ab 25 Nutzer
4,75 €*
pro Monat / Lizenz*
* Preise zzgl. gesetzl. MwSt.
ab 50 Nutzer
4,49 €*
pro Monat / Lizenz*
* Preise zzgl. gesetzl. MwSt.
Von Montag bis Freitag von 8:00 bis 17:00 Uhr
Die digitale Zeiterfassung von TimO lässt sich nahtlos mit zahlreichen weiteren Modulen kombinieren – je nach Anwendungsfall und Unternehmensgröße.
Häufig genutzte Kombinationen sind:
Zusätzlich kann das Zeiterfassungsmodul in folgende TimO-Komponenten integriert werden:
Auch größere TimO-Lösungen wie die Projektmanagement-Software beinhalten die digitale Zeiterfassung bereits als integrierten Bestandteil, einschließlich Anwesenheits- und Arbeitszeittracking.
Die elektronische Zeiterfassung von TimO ist für Unternehmen jeder Größe ausgelegt. Sie eignet sich für:
Dank ihrer skalierbaren Architektur bleibt das System auch bei hoher Nutzerzahl zuverlässig, stabil und leistungsfähig. Die Software passt sich flexibel an wachsende Strukturen und Unternehmensanforderungen an – ohne Performanceverluste.
Zeiterfassung ist die systematische Aufzeichnung der Arbeitszeit von Mitarbeitenden. Sie kann manuell per Stundenzettel oder digital über Software, Apps oder Terminals erfolgen. Ziel ist es, Arbeitsstunden, Pausen und projektbezogene Zeiten präzise zu dokumentieren.
Unternehmen nutzen Zeiterfassung zur Lohnabrechnung, Projektkalkulation und zur Kontrolle von Arbeitskosten und Produktivität. Moderne Zeiterfassungslösungen ermöglichen auch die automatische Erstellung von Stundenzetteln, Berichten und Rechnungen – rechtssicher und DSGVO-konform.
Zeiterfassung ist für Unternehmen unerlässlich, da sie rechtliche Vorgaben erfüllt, Transparenz schafft und Prozesse optimiert. In Deutschland besteht eine gesetzliche Pflicht zur Arbeitszeiterfassung.
Sie ermöglicht eine genaue, rechtssichere Abrechnung von Arbeitszeiten und hilft, Personalkosten zu überwachen. Mitarbeitende können ihre Zeiten einfach nachvollziehen, während Unternehmen Arbeitszeiten, Pausen und Überstunden klar dokumentieren. So verbessert Zeiterfassung auch die Planung und Organisation im Betrieb.
Zeiterfassung kann auf verschiedene Weise erfolgen – von klassischen Stundenzetteln bis hin zu modernen, digitalen Systemen:
Moderne Zeiterfassungssysteme erfassen Arbeitszeiten, Pausen, Überstunden und Projektzeiten in Echtzeit. Die Daten werden zentral gespeichert, automatisch ausgewertet und können projektbezogen zugeordnet werden.
Erweiterte Funktionen wie Mitarbeiter-Self-Service, Korrekturanträge, Urlaubsverwaltung und automatisierte Genehmigungsprozesse sorgen für Transparenz, reduzieren Rückfragen und entlasten die Personalabteilung. Benachrichtigungen und Workflows unterstützen Führungskräfte bei der Verwaltung offener Buchungen und Anträge.
Digitale Zeiterfassungssysteme bieten zahlreiche Vorteile, die über das reine Erfassen von Arbeitszeiten hinausgehen:
Ja, in Deutschland sind Arbeitgeber gesetzlich verpflichtet, die Arbeitszeiten ihrer Mitarbeitenden systematisch zu erfassen. Diese Pflicht wurde durch ein Urteil des Europäischen Gerichtshofs (EuGH) aus dem Jahr 2019 sowie durch die Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts (BAG) vom 13. September 2022 bestätigt.
Die Arbeitszeiterfassung muss objektiv, verlässlich und zugänglich sein. Erfasst werden müssen Beginn, Ende und Dauer der täglichen Arbeitszeit – inklusive Pausen. Die Zeiterfassung muss minutengenau erfolgen.
Ein Verstoß gegen die gesetzliche Pflicht zur Arbeitszeiterfassung kann zu arbeitsrechtlichen Konsequenzen und Bußgeldern führen, insbesondere bei Verstößen gegen das Arbeitszeitgesetz (ArbZG). Unternehmen sind daher verpflichtet, ein rechtskonformes System zur Arbeitszeiterfassung bereitzustellen – unabhängig von Unternehmensgröße oder Branche.
Die Personalzeiterfassung von TimO ist branchenunabhängig und wird bereits in vielen verschiedenen Branchen erfolgreich eingesetzt. Dazu gehören unter anderem:
Die Software passt sich den spezifischen Bedürfnissen jeder Branche optimal an.
Die TimO-Zeiterfassung unterstützt eine Vielzahl gängiger Arbeitszeitmodelle und lässt sich flexibel an unterschiedliche Beschäftigungsformen anpassen. Dazu gehören unter anderem:
Diese breite Unterstützung macht die Zeiterfassung mit TimO besonders geeignet für Unternehmen mit flexiblen oder gemischten Arbeitszeitregelungen.
.svg)
